Постановление администрации Кыштымского городского округа Челябинской области от 19.09.2014 N 2453 "Об утверждении Положения о порядке, размере и условиях оказания единовременной материальной помощи молодым специалистам муниципальных образовательных учреждений"
АДМИНИСТРАЦИЯ КЫШТЫМСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 сентября 2014 г. № 2453
Об утверждении Положения о порядке, размере и условиях
оказания единовременной материальной помощи молодым
специалистам муниципальных образовательных учреждений
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и в рамках государственной программы "Развитие образования в Челябинской области" на 2014 год, утвержденной Постановлением Правительства Челябинской области от 22.10.2013 № 338-П "О государственной программе Челябинской области "Развитие образования в Челябинской области" на 2014 - 2015 годы"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Положение о порядке, размере и условиях оказания единовременной материальной помощи молодым специалистам муниципальных образовательных учреждений (Приложение).
2. Постановление № 3022 от 08.10.2010 "Об утверждении Положения о порядке, размере и условиях оказания единовременной материальной помощи молодым специалистам муниципальных образовательных учреждений" признать утратившим силу с момента подписания настоящего Постановления.
3. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы Кыштымского городского округа по социальной сфере Саланчук Е.Ю.
Глава Кыштымского
городского округа
Челябинской области
Л.А.ШЕБОЛАЕВА
Утверждено
постановлением
Администрации
Кыштымского городского округа
Челябинской области
от 19 сентября 2014 г. № 2453
Положение
о порядке, размере и условиях оказания
единовременной материальной помощи молодым специалистам
муниципальных образовательных учреждений
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с действующим законодательством и определяет порядок, размер и условия оказания единовременной материальной помощи молодым специалистам (т.е. педагогическим работникам, приступившим к работе не позднее 1 октября года окончания очного отделения образовательного учреждения среднего или высшего профессионального образования) муниципальных образовательных учреждений, подведомственных управлению по делам образования администрации Кыштымского городского округа (далее по тексту - материальная помощь).
2. Основанием для включения в список на выплату единовременной материальной помощи молодому специалисту являются документ государственного образца об образовании и (или) квалификации (в соответствии с п. 1 настоящего Положения), трудовой договор, заключенный с муниципальным образовательным учреждением.
3. Размер материальной помощи молодому специалисту составляет 5750,00 (пять тысяч семьсот пятьдесят) рублей 00 копеек из местного бюджета, независимо от условия выполнения нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы, установленной Правительством Российской Федерации.
При определении размера материальной помощи учитываются отчисления во внебюджетные фонды (1,302).
4. Материальная помощь не подлежит возврату в случае увольнения молодого специалиста до истечения первого года работы со дня трудоустройства по следующим основаниям:
предусмотренным пунктами 7 и 8 части 1 статьи 77, пунктами 1 и 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5 и 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации;
если основанием прекращения трудового договора является истечение срока трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными актами, трудовым договором сохраняется место работы;
если основанием прекращения трудового договора является отказ работника от продолжения работы в связи с реорганизацией организации;
при расторжении трудового договора по инициативе работника в связи с переводом мужа (жены) на работу в другую местность;
при переводе на работу из одного муниципального образовательного учреждения, подведомственного управлению по делам образования администрации Кыштымского городского округа, в другое.
5. В случаях увольнения молодого специалиста по собственному желанию до истечения первого года работы с момента трудоустройства, не предусмотренных в пункте 4, материальная помощь подлежит возврату в полном объеме, что оговаривается в трудовом договоре в качестве дополнительного условия.
6. Управление по делам образования администрации Кыштымского городского округа представляет в Министерство образования и науки Челябинской области ежемесячно до 5-го числа месяца, следующего за отчетным, отчет о расходах на оказание материальной помощи по утвержденной Министерством образования и науки Челябинской области форме.
Заместитель
Главы Кыштымского
городского округа
Челябинской области
по социальной сфере
Е.Ю.САЛАНЧУК
------------------------------------------------------------------